Mitarbeiterfortbildung

Wir stellen sowohl gehörlose als auch hörende Mitarbeiter ein. Um vor allem unsere hörenden Mitarbeiter für die Pflege von gehörlosen Menschen zu sensibilisieren, führen wir regelmäßig Schulungen durch. Hörende Mitarbeiter müssen mindestens zwei Jahre lang Kurse besuchen, in denen sie die Deutsche Gebärdensprache (DGS) erlernen. Die Kosten hierfür trägt das Unternehmen.

Die Teamsitzungen, Fortbildungen und Mitarbeitergespräche finden in Begleitung von Dolmetschern statt. Unsere Dokumentation ist den gehörlosen Mitarbeitern angepasst.

Zusätzlich zu dieser Spezialisierung stehen in unserem Unternehmen natürlich auch Schulungen im pflegerischen Bereich im Mittelpunkt, um eine qualitativ hochwertige Betreuung und Pflege unserer Klienten zu gewährleisten.